LinkedIn-Sourcing in 1 Klick erledigt..
Profile importieren, automatisch anreichern und in Sekunden zu offenen Stellen hinzufügen – ohne Copy-Paste, ohne manuelle Eingabe.
Verschwend keine 10+ Stunden pro Woche mehr mit dem Abtippen von Profilen..
Recruiter verbringen tagelang damit, LinkedIn-Daten in CRMs und E-Mails abzutippen. Yena erfasst Profile mit einem Klick, reichert sie mit KI an, dedupliziert sofort und ordnet Kandidaten Stellen zu – ohne deinen Workflow zu unterbrechen.
10 Tage kostenlos testenWorkflow
So funktioniert's.
Beliebiges Profil öffnen
Öffne ein LinkedIn-Profil und klicke auf 'In Yena speichern". Die Erweiterung startet sofort.
KI-Anreicherung
Yena reichert Berufserfahrung, Skills und Unternehmensdaten an, erkennt Duplikate und führt sie sauber zusammen.
Aktion
Zu offenen Stellen zuweisen, Phase festlegen und Outreach-Sequenzen starten – direkt aus LinkedIn heraus.
1-Klick-Import
Erfasse vollständige Profile inkl. Werdegang, Ausbildung und Kontaktdaten sofort. Kein Copy-Paste mehr.
Auto-Anreicherung mit KI
Findet verfügbare E-Mail- und Telefondaten zur Prüfung durch Recruiter automatisch. Yenas KI füllt fehlende Daten auf.
Intelligente Deduplizierung
Kandidat bereits vorhanden? Yena warnt dich sofort, um Doppeleinträge und peinliche Ansprachen zu vermeiden.
Pipeline-Zuweisung
Füge Kandidaten direkt zu bestimmten Jobs und Phasen hinzu, ohne den LinkedIn-Tab zu verlassen.
Funktioniert mit deinem Stack
Synchronisiert mit Gmail, Slack, Zapier und API – deine Sourcing-Workflows bleiben intakt, nur schneller..
Von Executive-Search-Teams geliebt..
"Keep candidate context and next steps in one working flow."
"Helps recruiters capture profiles, review evidence, and decide the next step without scattered handoffs."
"Fits teams that want to move relevant profiles across the process without losing context between tools."
Häufig gestellte Fragen
Ja, Yena ist vollständig DSGVO-konform. Wir verarbeiten öffentliche Geschäftsdaten auf Basis berechtigten Interesses und bieten Tools, die dir helfen, Einwilligung und Datenspeicherung automatisch zu verwalten.
Starten Sie mit einer begleiteten Produktevaluierung anhand Ihres eigenen Recruiting-Workflows.
Absolut. Yena wurde speziell für Retained-Search-Workflows entwickelt und ermöglicht langfristiges Nurturing, detaillierte Kandidatennotizen und High-Touch-Beziehungsmanagement direkt aus der Sidebar.
Ja. Obwohl Yena ein vollständiges ATS/CRM ist, nutzen viele Teams unsere Sourcing-Erweiterung, um Daten über unsere API oder Zapier-Integrationen in Legacy-Systeme einzuspeisen.